企业进行线上招聘通常会设置线上投递简历、线上宣讲会（校招）、线上笔试、视频面试、远程办理入职五个环节，其中线上宣讲会和视频面试是最为重要也最有挑战的两个环节。
企业采用线上宣讲会和视频面试，目的在于人员免接触与信息清晰传达。263视频会议“云+端”高清视频服务，融合直播并支持1对1、1对多的视频沟通方式，不仅能够为企业线上面试和宣讲会提供清晰流畅的视频体验，产品便捷易用也弱化了操控感，让HR、面试官和求职者三方都能在面试过程中更专注在面试本身。
优势一 大屏桌面终端 单面/群面都能Hold住
视频面试往往与传统线下招聘的流程大致相同，通常企业会设置2-4轮视频面试，其中也包括用人部门多个负责人的群面、部门管理者或企业高管的终面。作为视频面试工具，视频通信的高清流畅是最基础的保障，支持1对多的群面模式也尤为必要。 
在需要群面的场景下，263桌面触屏智能终端VCX-3可以为企业搭建一个桌面上的会议室，21.5英寸的黄金尺寸大屏搭配高清广角摄像头，可以完美支持6-8人一起参与面试，触控屏幕拥有170度的 可视角度，面试官们即使分散就坐也可以看清屏幕画面，与求职者顺畅沟通，极大地还原了线下群面真实感。 在高管终面的场景下，VCX-3又可以将高管办公室变身为面试间。HR在线上安排好面试时间，系统会自动外呼高管桌面的VCX-3进入会议，既节约高管的时间也不必单独占用公司其他会议室。
优势二 桌面共享 视频里展示简历和作品
视频面试中，HR需要一边浏览对方简历一边提问，求职者也可能会需要在面试中展示自己的作品以更好的展示自己。VCX-3的桌面共享功能就帮助招聘双方实现这一需求，内置的WPS办公软件可以方便地浏览和标记求职简历。求职者也可以共享自己的个人作品，HR不仅能与求职者共同针对简历进行问答，也可以共享一份面试题给求职者现场作答。 
优势三 支持Web端入会，一个链接完成招聘
移动办公在远程办公模式下占据很高的比例，线上招聘更是如此，例如使用招聘平台App投递和接收简历，建立线上笔试题库、电话沟通初步意向、邮件预约面试时间等，但往往每一个办公需求都要单独下载一个App，都需要单独注册登录才能使用，为了完成招聘面试往往需要额外安装3-6个App。
VCX-3内置263视频会议，支持web端入会，只要在管理后台完成每一次视频面试的时间预约，系统自动发送会议预约邮件给求职方，凭邮件中的入会链接和参会码直接进入线上会议室开始视频面试，无需注册登录也无需下载客户端，PC和手机浏览器都能使用，即用即走，减轻求职者操作负担。
优势四 云端录制 面试过程全记录
视频面试有一个优势是线下面试不具备的，就是可以将每一场的面试录制下来。线下招聘只能凭人为的记忆和记录去筛选，而视频面试时，企业可以在管理后台自主选择是否录制，录制的视频仅供企业内部下载和使用，以备日后复盘招聘记录。如对候选人的面试表现有争议，HR可将面试的视频分享给用人部门一同探讨，让面试结果更客观也更直观。
有了好用、易用的工具，才能令工作事半功倍。在企业线上招聘场景下更是如此。263视频会议，帮助企业打通线上招聘的关键环节，令招聘流程更顺畅。
